洋縣人力資源和社會保障局關(guān)于開展2024年度用人單位勞動保障年檢暨2025年企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價工作的通知

洋縣人力資源和社會保障局

關(guān)于開展2024年度用人單位勞動保障年檢暨2025年企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價工作的通知

 各有關(guān)企事業(yè)單位、社會團(tuán)體及有關(guān)用人單位:

為督促用人單位貫徹執(zhí)行國家勞動保障法律法規(guī)，履行守法誠信義務(wù)，按照《國務(wù)院勞動保障監(jiān)察條例》《陜西省勞動監(jiān)察條例》及《陜西省企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價實施辦法》規(guī)定，現(xiàn)就我縣2024年度用人單位勞動保障年檢暨2025年企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價工作有關(guān)事項通知如下。

一、用人單位勞動保障年檢范圍

在縣市場監(jiān)督管理局、機(jī)構(gòu)編制委員會、民政局登記注冊的企業(yè)、有關(guān)事業(yè)單位、社會團(tuán)體；在縣人社局登記領(lǐng)取許可證的職業(yè)介紹及職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

二、年檢內(nèi)容

1.制定內(nèi)部勞動保障規(guī)章制度及執(zhí)行情況；

2.與勞動者訂立勞動合同及履行合同的情況；

3.執(zhí)行就業(yè)準(zhǔn)入制度情況，招收錄用職工的情況；

4.遵守勞務(wù)派遣規(guī)定的情況；

5.遵守禁止使用童工規(guī)定的情況；

6.遵守女職工和未成年工特殊勞動保護(hù)規(guī)定的情況；

7.遵守工作時間和休息休假規(guī)定的情況；

8.支付勞動者工資和執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況；

9.參加各項社會保險和繳納社會保險費(fèi)的情況；

10.職工持證上崗情況、培訓(xùn)情況；

11.其他遵守勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況。

三、守法誠信等級評價標(biāo)準(zhǔn)及方法

（一）評價范圍

在縣市場監(jiān)督管理局登記注冊的企業(yè)；在中省市登記注冊，生產(chǎn)經(jīng)營和工作場所在洋縣行政轄區(qū)的企業(yè)。

（二）評價標(biāo)準(zhǔn)

企業(yè)勞動保障守法誠信等級劃分為A、B、C三級：

1.遵守勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章，未因勞動保障違法行為被查處的，評為A級。

2.因勞動保障違法行為被查處，但不屬于C級所列情形的，評為B級。

3.存在下列情形之一的，評為C級。

①因勞動保障違法行為被查處三次以上（含三次）的；

②因勞動保障違法行為引發(fā)群體性事件、極端事件或造成嚴(yán)重不良社會影響的；

③因使用童工、強(qiáng)迫勞動等嚴(yán)重勞動保障違法行為被查處的；

④拒不履行勞動保障監(jiān)察限期整改指令、行政處理決定或者行政處罰決定的；

⑤無理抗拒、阻撓人力資源社會保障行政部門實施勞動保障監(jiān)察的；

⑥因勞動保障違法行為被追究刑事責(zé)任的。

（三）評價方法

企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價在勞動保障年檢的基礎(chǔ)上，主要依據(jù)日常巡視檢查、書面材料審查、投訴舉報查處以及專項檢查等勞動保障監(jiān)察和其他有關(guān)工作中取得的企業(yè)上一年度記錄開展。

四、需提交的資料

1.《洋縣2024年度用人單位勞動保障年檢暨2025年企業(yè)守法誠信等級評價工作申報表》；

2.企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照（或事業(yè)法人、社區(qū)法人登記證）復(fù)印件；

3.2024年第四季度或12月繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險費(fèi)的憑證復(fù)印件；

4.2024年1-12月份職工工資表及考勤表復(fù)印件；

5.用人單位與不同崗位職工簽訂勞動合同復(fù)印件5-10份； 

6.集體合同文本復(fù)印件；

7.應(yīng)當(dāng)持職業(yè)資格證書上崗的崗位上的職工所持證書復(fù)印件，職工技能培訓(xùn)技術(shù)等級證書復(fù)印件；

8.2024年度新錄用職工備案資料；

9.單位制定的人事管理規(guī)章制度復(fù)印件；

10.其他能夠說明年檢及守法誠信等級評價的資料。

五、年檢及評價程序 

（一）自查登記（2025年10月29日至11月17日）

各用人單位到洋縣人社局勞動保障監(jiān)察股領(lǐng)取文件，或關(guān)注“洋縣人社”微信公眾號瀏覽“2025年企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價工作通知”，下載文件及申報表，按要求認(rèn)真開展自查并按時報送資料。

（二）評價審查（2025年11月18日至2025年12月15日）

對用人單位報送的材料進(jìn)行嚴(yán)格審查，并結(jié)合日常巡視檢查、投訴舉報查處、專項檢查等情況對守法誠信等級評價提出初步意見。

（三）征求意見（2025年12月16日至25日）

對擬評定為A級和C級勞動保障守法誠信企業(yè)，書面征求總工會及社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)意見。

（四）社會公示（2025年12月26日至31日）

通過網(wǎng)絡(luò)公示擬評定為A級和C級勞動保障守法誠信企業(yè)名單，接受社會監(jiān)督。

（五）公布結(jié)果（2026年1月1日至10日）

2025年評價結(jié)果在網(wǎng)站公布并書面抄送發(fā)改、市監(jiān)、住建、稅務(wù)、金融等部門和工會組織，對企業(yè)實行守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒。

六、評價結(jié)果運(yùn)用

（一）被評為A級的，在評優(yōu)樹模范等方面優(yōu)先推薦；被評為C級的，在評優(yōu)樹模范等方面予以限制。

（二）被評為A級的，適當(dāng)減少執(zhí)法檢查頻次；被評為B級的，適當(dāng)增加執(zhí)法檢查頻次；被評為C級的列入勞動保障監(jiān)察重點(diǎn)對象，強(qiáng)化日常巡視檢查，并對其主要負(fù)責(zé)人、直接責(zé)任人進(jìn)行約談，敦促其遵守勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章。

七、有關(guān)要求

勞動保障年檢暨守法誠信等級評價工作是人力資源和社會保障部門對用人單位遵守勞動保障法律、法規(guī)情況進(jìn)行全面監(jiān)督檢查的重要制度。它既是勞動保障監(jiān)察執(zhí)法的一項有效措施，也是用人單位對本單位遵守勞動保障法律、法規(guī)的自查總結(jié)。各用人單位要高度重視此項工作，迅速安排部署，確定專人負(fù)責(zé)，及時開展自查并按時報送表冊等資料。

用人單位拒不參加勞動保障年檢暨守法誠信等級評價的，縣人社局勞動保障監(jiān)察將直接深入用人單位進(jìn)行檢查，存在違法問題的，將依據(jù)勞動保障法律法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。

聯(lián)系單位：洋縣人社局勞動保障監(jiān)察股

辦理地址：洋縣真符路6號政務(wù)大廳北四樓勞動監(jiān)察辦公室

聯(lián)系人：周菲   劉樂    

聯(lián)系電話：0916-2775390  0916--2775381 

附件1：洋縣2024年度用人單位勞動保障年檢暨2025年企業(yè)守法誠信等級評價工作申報表

附件2：洋縣2025年度企業(yè)勞動保障守法誠信等級評價打分細(xì)則。 

洋縣人力資源和社會保障局        

2025年10月29日